Rattaché(e) au Responsable Pôles Méthodes et Process Finance, au sein de la Direction Administrative et Financière de l’entité Duty Free & Fashion de Lagardère Travel Retail, vous aurez pour missions de :

• Apporter une assistance fonctionnelle sur les projets de la direction financière (déploiement d’ERP dans le cadre de nouvelles activités, harmonisation et convergence des filiales vers l’ERP SAP DFG (XBL)) : participation aux ateliers avec les pays, détection de gaps avec le core model, recherche de solutions techniques en cas de gap avéré, recette sur les tests, participation active avec le CC SAP etc…
• Apporter un support fonctionnel aux utilisateurs Finance sur les différentes solutions Groupe (dont SAP), ainsi que sur les solutions spécifiques process Finance (investissements, commandes d’achat) : SAP ERP FI-CO, BPC, BW-BI4.
• Assurer la gestion du référentiel Finance SAP ERP et BPC en complément de l’équipe existante (run et nouvelles activités) : centres de profit/coût, divisions, ordres internes, hiérarchies...
• Etre le garant des bonnes pratiques auprès de la communauté Finance.
• Assurer l’interface entre le métier et les interlocuteurs techniques (DSI, Département BI).
• Réaliser des cadrages et analyses de cohérence des données système, vérifications d’intégrité.
• Participer aux développements de reportings sur BI4 (spécifications fonctionnelles, recette).

Diplômé(e) d'une formation financière en école de commerce ou université , vous justifiez d'un minimum de 5 années d'expérience, dont au moins 2 ans sur des responsabilités similaires, par exemple en DSI ou en CC SAP.

Vous faites preuve de rigueur, d'esprit de synthèse, possédez de bonnes capacités d'écoute et avez le sens du service client.

Vous parlez couramment anglais.

 
Compétences système :

• Requises : SAP modules FI et CO
• Souhaitées : BPC, outils de BI SAP, SAP modules MM et SD

Nous croyons que l’inclusion et la diversité sont essentielles à la réussite des entreprises et des personnes. Chez Lagardère Travel Retail, nous nous engageons à créer un environnement de travail dans lequel nos collaborateurs peuvent réaliser leur potentiel et être eux-mêmes, et à soutenir chacun d'entre eux dans la réalisation de ses ambitions. Nous accueillons et prenons en considération toutes les candidatures, quel que soit leur profil, et garantissons un traitement juste et équitable à tous les candidats.